#أنظمة وقوآنين مجتمع إشتياق 2015

- الادارة :
1 - ال مؤسسين
2- آدآرة المجتمعَ
3- نوآب الإداره
- أعمال الطاقم الإداري :

1- تقوم الادارة بمتابعة المنتدى اداريا و تقييم عمل المراقبين و المشرفين في كل دورة ..

2-مدير المجتمع ونائب الإداري: يملك كامل الصلاحيات الادارية خارج الساحات و خاصية الايقاف و التفعيل .

الرتب والمسميات :

ضوءٌ مجتمعنآٌ ◊

تعطي الرتبه ل أصحاب البدآيه المميزهه والملحوظهه وتكون ععدد مسآهمات 50 فمآ فوق ..

مُصَور ★

تعطى الرتبه ل آصحآب العدسآت المتميزهه و الجبآرهه ..

إحسَآس مصَممْ ♪

تعطى الرتبه للمبدعين ب الموآضيع الحصريه و النشآط الملحوظ
و الردود و التوآجد وديزآين ..

فِتنَة تَألُق ..

تعطى الرتبه للمتميزين بردود و التوآجد وايضاََ لاصحاب 100 مسآهمه فمآ فوق ..
الآشرآفَ

تعطى الرتبه للمتميزين بردود و التوآجد بالأقسآم واصحاب المواضيع الجميله ..
عنِوآن آلتميزُ ☆

تعطى الرتبه للمتميزين بردود و التوآجد وايضاََ لأصحاب ال 1000مسآهمه فمآ فوق ..
إختلاف حضور !

تعطى الرتبه للمتميزين بردود و التوآجد وايضاََ لاصحاب 800 مساهمه فما فوق ..
طلة جَذابة •

تعطى الرتبه للمتميزين بردود و التوآجد وايضاََ لاصحاب 500 مسآهمه فمآ فوق ..
رقآبهہ آلأقسآم ♣

تعطى الرتبه للمتميزين بردود والمواضيع الحصريه والتوآجد في الأقسام يلي يحصل على ععد اكثر من الأوسمه يآخذها رتبه ..

*لائحة عقوبات المشاركات المخالفة :

1- التعديل على المشاركة بدون لفت نظر او انذار (مشرفينَ ) فمافوق

2- التعديل على المشاركة مع لفت النظر ( مشرفَ ) فما فوق

3- التعديل على المشاركة مع توجيه انذار ( المراقبين ) فما فوق

4- التعديل على المشاركة مع توجيه انذار نهائي (المراقب + اعلام احد اعضاء الادارة )

5- الايقاف المؤقت ( من لديه الصلاحية لذلك ).

6- الايقاف النهائي ( من لديه الصلاحية لذلك ).

7- رفع الايقاف يلزم قرار من الإدارة .

*المراقبين (الآدآري - اشراف قسم )

1-التعاون مع المشرف و متابعة عمله و التنسيق معه و مساعدته لنجاح قسمه .

2-ايجاد الحلول للمشاكل التي تحدث في الساحة قبل ان تصل للادارة .

3- يكون حلقة وصل بين المشرفين و الادارة .

4- لايقوم بتثبيت او الغاء تثبيت المواضيع في الاقسام اللي فيها مشرف .

5- لا يتدخل المراقب في عمل المشرف مباشرة بل يستخدم الرسائل الخاصة فقط للمفاهمه
او يرفع المشكلة للادارة عند حدوث اختلاف لا يمكن تداركه .

6- يتعامل مع المخالفة التي تحدث من العضو كما يلي : ( البند: من 7 إلى 17 )

7-ان كانت المخالفة تستحق التعديل فقط فيقوم بابلاغ المشرف من خلال الرسائل الخاصة فقط .

8- ان كانت المخالفة تستحق لفت النظر فيقوم بالتنبيه على المشرف بذلك من خلال الرسائل الخاصة
9- ان كانت المخالفة تستحق الانذار فيقوم بالتعديل عليها مع إعلام المشرف بذلك و توجيه إنذار للعضو المخالف مع ارسال نسخه من المخالفه ( قبل التعديل ) او الاحتفاظ بها للحاجة .

10-ان كانت المخالفة تستحق العقوبة فيقوم برفع الموضوع كاملا دون التعديل عليه للقسم الآدآريَ .

11-ان كانت المشاركة تستحق الايقاف المباشر ولدية الصلاحية فيقوم بذلك مع رفع الموضوع لقسم الآدآري .

12-عند غياب المشرف يقوم بعمله او يكلف من يستطيع ذلك .

13-الردود محسوبه فهو يمثل الادارة فيجب ان يتجنب الرد المباشر في الآقسآم باسم الادارة .

14-عند تعرضه للاساءة فلا يجب ان يرد بالمثل لانه يمثل الادارة فيما العضو المخالف يمثل نفسه فقط وعليه ان يرفع الاساءة والموضوع المخالف لاحد اعضاء الادارة للحصول على حقه كاملاً .

15-يرفع أي مشكلة لاحد اعضاء الادارة او يعرضها في قسم الشكآويَ .

16-لا يتجاوز في الرد على أي عضو او أي اداري و يحاول ان يحل المشاكل بالرسائل الخاصة فإن لم يستطع فيتم الرفع لاحد اعضاء الادارة .

17-يقدم راي عن اداء المشرف خلال كل دوره اداريه للمشرفين مع ابداء الاسباب و المبررات .

*المشرفين :
يقوم بتعيين المشرفين ادارة المجتمع بالتناقش مع الطآقم الآدآريَ ..

المهام و الصلاحيات :
1- تطوير القسم نحو الافضل و اكتساب احترام الاعضاء .

2- احتواء المشاكل قدر الامكان وعدم السماح بتفاقمها و رفعها للادارةان لم يستطع احتوائها .

3- تثبيت المواضيع المميزة و الغاء تثبيت المواضيع في القسم.

4- التعديل على المشاركة المخالفة مع المحافظة على المشاركة قدرالمستطاع .

5- أي استفسار منه أواعتماد لقانون القسم يعود مباشرة للاداري أو احد المراقبين.

6- يتواصل مع العضو بالرسائل الخاصة ويمنع الرد خلال المواضيع خارج صلب الموضوع .

7- المتابعة المستمرة والرد على أكبر عدد من المواضيع خصوصاً للاعضاء الجدد والاعضاء الذين هم في مقام رواد القسم .

8- عندالغياب يقوم المشرف بابلاغ الادارة ليكلف من تراه الادارة فيتلك الفترة .

9- احترام عمل المشرف السابق له وعدم التعرض لعمله او التغيير في اعماله السابقه .

10- عند حدوث أي مشكله مع أي عضو فيرجع فيها الى احد المراقبين وان كانت المشكله مع احد المراقبين فيرجع لاحد اعضاء الادارة و يعرض عليه الاختلاف .

11- يرسل نسخة من سياسته في القسم لطآقم الآدآري لاعتمادها و النظر فيها.

12- عند تعرضه للاساءة فلا يجب ان يرد بالمثل لانه يمثل الادارة فيما العضو المخالف يمثل نفسه فقط وعليه ان يرفع الاساءة و الموضوع المخالف للمراقب أو لاحد اعضاء الادارة للحصول على حقه كاملاً .

13- يتعامل مع المشاركة المخالفة من العضو كمايلي : ( البند : من 14 – 17 )

14- ان كانت المخالفه تستحق التعديل فقط فيقوم المشرف بالتعديل عليها فقط .

15- ان كانت المخالفه تستحق لفت النظر مع التعديل فيقوم بالتعديل عليها و يرسل للعضو لفت النظر .

16- ان كانت المخالفه تستحق الانذار مع التعديل فيقوم بحفظ نسخة منها قبل التعديل ثم يعدل عليها و يرسل لاحد المراقبين بالمشاركة قبل التعديل ؛ مع التوضيح للمراقب ان كان العضو لديه مخالفات سابقه .

17- عند وجود مخالفه تستحق عقوبه ادارية فعلى المشرف ان يرفع الموضوع مباشرةالى القسم الآدآريَ دون التعديل عليه .

*الاعضاء :
1- ان يلتزم العضو بالمشاركات المحترمه فالمجتمع مكان ثقافي اعلامي اجتماعي .

2- احترام التدرج الاداري في المجتمع .

3- ان وجد العضو اساءة فلا يرد بالمثل ويرفع الامر لمشرف القسم للنظر فيه و يعتبر رده بالمثل اخذاً لحقه فلا حق له بعد ذلك ويرفع الموضوع للنظر فيه .

4- يلتزم العضو بصلب الموضوع المطروح ويحق للمشرف ان يعدل او يزيل مشاركته ان خرجت عن صلب الموضوع مباشرة دون اعلامه بذلك ان لم تحمل اساءة لاحد ؛ اما ان كان بها اساءة شخصيه مباشرة فلا تحذف بل ترفع للادارة لاتخاذ مايلزم حيالها .

*التعامل مع الشكاوي :
عند تعرض عضو الى الاساءة اوالظلم من أي عضو او أي مسؤل في المجتمع فعليه ان لا يرد وان يسلك الطرق الصحيحة للحصول على حقه و هي كما يلي :

1- يرسل العضو بشكواه الى مشرف القسم المعني ( التي حدثت بها المخالفة ) .

2- ان لم يتلقى رد من المشرف خلال يومين فيرسل له مره اخرى للاستفسار وان لم يجد الرد فيرسل الى المراقب المسؤل عن القسم شكواه مرفقه برسائله للمشرف في القسم.

3- ان لم يجد التجاوب من المراقب المسؤل عن القسم فيرسل شكواه الى احد اعضاء الادارة ( مرفق معها جميع رسائله للمشرف و المراقب على التوالي ) .

4- اذا استمر عدم التجاوب فيرسل جميع رسائله مع التظلم الى احد المؤسسين .

5- أي تجاوز في التسلسل المفترض فانه يحق للادارة إسقاط حق هذا العضو .

6- أي شكوى تطرح في الآقسآم سيرفع امر من كتبها الى الطآقم الآدآري مع عدم النظر الى حق الكاتب حيث تقرر الآدآره عقوبته نظير تجاوزه نظام الشكاوي.

7- يمكن للعضو كتابة شكواه في قسم الشكاوي .

*التواقيع :

يمنع في التوقيع و الصورة الرمزية ما يلي :
1- يمنع وضع ارقام الجولات و الايميلات و البن.

2- يمنع وضع الصور المتجاوزه حدود الادب و الذوق العام .

3- يجب التقيد بالحجم المناسب في التواقيع .

4- يجب ان لا يحمل التوقيع أي اساءت و للادارة حق التعامل مع الاساءة بمايلزم .

5-لا يجب ان يحمل التوقيع أي رابط لاي منتدى اخر .

6-يمنع وضع الموسيقى او الآغآني ب آي شكل من الآشكآلَ ..

ويحق للادارة حجب التوقيع لمن يخالف او تطبيق العقوبات الاخرى بحسب المخالفة .

*قوآنين المواضيع :
1-الموآضيع المنقوله ممنوعه منعا باتا .

2- اذا وجد عضو موضوع منقول في المجتمع فيقوم بابلاغ المشرف المعني بالقسم التي تم انزال الموضوع المنقول فيه مع ارفاق رابط الموضوعين الاصلي و المنقول.

3- ان لم يجد التجاوب من المشرف فيرسل العضو الى المراقب و ان لم يجد تجاوب فالى احد اعضاء الادارة .

4-يمنع طرح اي موضوع يحمل روآبط اي موآقع آخرى .. آن حصل لمشرف القسم كآمل الصلآحية لنقله للآرشيفَ بدون سآبق آنذآر ..

5-الموآضيع المطروحه ب المجتمع يجب ان تكون حصريه للمجتمع من مجهود و آبدآع العضو نفسه ..
تطرح امآ بحقوق مجتمع إشتيآق او بحقوقه الشخصيه (رآبط تمبلرهه )

-قوآنين و آستحقآقآت الموآضيع الحصريهه :
1- يستحق صآحب الموضوع الحصول ع الرتب و الآوسمه و الآمتيآزآت نظير جهدهه المقدم للمجتمع فقط ..

2- الموآضيع الحصريه فقط تثبت و تختم و يرفع موضوعهآ لفريق التطوير للحصول ع بنر موضوع مميز ..

-قوآنين الموآضيع المطروحه بحقوق العضو الشخصيه فقط :

يستحق صآحبهآ النشيط ب التوآجد و الردود الحصول ع الرتب دون آدنى امتيآزآت ..

الردود :

يمنع الردود السطحيه من يسلمو , شكرآ , روعهه و غيرهآ ..

عقوبتهآ : التقييم السآلب او ايقآف العضويه آن تكرر بعد التنبيه ..

*قوآنين علبة الدردشه

علبة الدردشه او الشات مكان بيجمع كل أعضاء المجتمع معاََ في مكان وآحد يتبآدلوا فيه التعارف والصداقات وايضاََ يتعرفوا , كبيت وآحد يجمعنا وبالطبع كل منا في بيته منظم حريض على نظام وقواعده

1- ممنوع الإشهار بكافة الطرق .

2- ممنوع الكتابه بالالوان الغير الواضحه والفاقعه .

3- ممنوع استخدام اكواد او كتابتها بالدردشه .

4- يمنع استخدام ادوات اشراف الدردشه لغير اصحاب القدرات @ .

5- ممنوع استخدام زر دخول او خروج لبث الفوضى بطريقة متلاحقه .

6- يمنع التكلم بألفاظ مهينه او جارحه او عدم إحترام .

7- ممنوع استخدام أسلوب عنصري حول جنس او ديانه او عرق او مذهب .

8- ممنوع التحدث عن الهكر او وضع روابط هكر .

9- ممنوع التطآول على عضو بالكلمة او بالفعل .

10- ممنوع التحدث عن زعماء او السياسه .

كل من يخالف قوآنين الدردشه
تنبيه 1 + إخرآج + اقصاء < إذا تكررت المخالفه في نفس اليوم

تمت / 8-4-2015

( )

_

يغغغلق.

» دَستورَ مَتجر إشتياق «
» دستور إشتياق 2016
» سكرابز سيارات 2015
» صِـوِرتُيّ جَ ـدُيّدُة صِـيّفُ 2015 Χɖ
» ععطرينآ ي سححآبهه ابرذآذكك عطرينآ | تصويري , صلآلهه 2015